王兴权 发表于 2008-4-10 16:29:00
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技术类职位入行攻略

什么是技术类工作

    几乎每个企业都需要技术人员的支持，生产制造型企业需要现场生产控制和工艺流程方面的技术人才；IT等高科技行业需要大量软件研发和设备维护的硬件工程师；房地产、建筑工程领域需要建筑设计师、土木工程师和施工技术人员。此外，不论是国企、民营企业还是外资公司，都需要大量的基础技术工人。甚至很多在豪华写字楼office内工作的白领，从事的工作都是和技术相关的。

    专业技术类职位，指机关中从事专业技术工作，履行专业技术职责，为实施公共管理提供专业技术支持和技术手段保障的职位。与其他类别职位相比，专业技术类职位具有下列三个特征：一是具有只对专业技术本身负责的纯技术性。二是专业技术类职位与其他职位相比具有不可替代性。三是技术权威性。这种权威性体现在技术层面上，为行政领导决策提供参考和支持，最终的行政决策权仍属于行政领导。如公安部门的法医鉴定、痕迹检验、理化检验、影像技术、声纹检验，国家安全部门的特种技术、特种翻译，外交部门的高级翻译等级位。

 

技术类职位都有什么

  不同行业就有不同的技术类职位，这里我们只介绍一些制造业的技术职位，供大学生们参考。

质量工程师：建立、改进并运行质量管理体系，规划实施质量管理方案，实现对产品、工艺的质量控制目标。

    工作内容：建立、维护并持续改善质量管理体系，并确保其有效运行（如按ISO9000/TL9000/TS16949）；推进业务流程标准化；定义规划公司的质量管理方案，并有计划地推进、实施；参与产品设计、工艺流程的审核工作，以确保其符合品质保证的要求和质量； 配合技术部门进行新产品试制及质量控制；分析最终产品及过程产品失效原因，并提出改进方案；管理与维护内部使用的监视和测量装置。

    任职资格：教育背景:行业/产品相关专业本科以上学历。培训经历:受过项目管理、质量管理方面的培训。经验:3年以上质量管理工作经验。技能技巧:熟悉ISO体系，丰富的现场品质管理经验；熟悉品质管理手法；能够编制质量管理系统文件；有质量管理体系建设经验。态度:灵活应变的处事能力，有较强的说服、教育、组织能力；踏实勤恳，执著敬业，富有团队精神。

 

研发主管：主持新产品的研究开发，实现公司的产品开发目标。

    工作内容：收集和分析产品市场信息，进行新产品立项、设计并组织开发；管理产品技术及协调生产现场技术，协助工艺编制与审核；对所开发出来的新产品所有运行实验进行跟踪并及时改进；协助产品工程师及时跟进市场反馈情况，了解客户使用状况；制定新产品开发预算和研发计划，并组织实施；为研发项目提供技术支持。

任职资格:教育背景:理工科相关专业本科以上学历。培训经历:受过项目管理、管理学、管理技能开发、市场营销等方面的培训。经验:团队管理领导能力；5年以上产品研发经验，具有独立承担并完成研发项目经验者优先。技能技巧:有多年的相关专业领域的科研工作经历，了解国内外新产品开发状况；有较高的英语读、写、听、说能力；优秀的信息分析能力，敏锐的市场眼光。态度:有出色的协调能力和组织能力；有较强的团队合作与沟通能力。

 

产品规划主管：研究产业发展方向，协助定义新产品并制定产品研发方案。

工作内容：与产品的供应商进行沟通，了解该行业的发展方向，建立供应商职责标准；在公司研发中心以及外部资源的支持下向生产部门(事业部门)提供新产品制定解决方案，进行成本分析和资源分析，并配合生产部门(事业部门)确定供应商；配合生产部门(事业部门)定义产品发展方向，为公司提供产品发展计划和概念，并在生产部门(事业部门)、研发中心的支持下提出该产品的实施方案。

任职资格：教育背景:产品相关专业本科以上学历。

培训经历:受过宏观经济分析、项目管理、市场营销等方面的培训。经 验:2年以上相关产品研发经验。技能技巧熟悉国内外主流开发商的产品和发展状况；有良好的关系和背景； 有项目开发的经验；英语口语和书面表达能力较强。态度:考虑问题有一定高度，有一定的洞察力，较强的推动、解决问题能力；◆稳重但不失活跃，具有较强的沟通能力。

 

产品质量工程师：管理产品质量，实施质量改进计划，达到产品质量目标。

工作内容：主持部门内部使用的监视和测量装置的管理与维护的具体工作；主持部门内部数据分析的管理工作（包括数据采集的真实性、数据分析的可靠性和数据分析的实用性）；收集和整理部门内员工的合理化建议，并上报品管部主管批准后组织具体实施工作；协助上级分析、处理和解决客户质量问题，满足内、外部客户的质量需求，不断提高产品质量满意度；制定新产品质量管理计划，并监控实施，使新产品质量水平达到预定目标；及时提供消费产品信息和技术支持，满足制造、服务部门的信息需求；通过客户体验，掌握客户需求，在公司内部有效地传递客户的质量需求和产品质量信息。

 

产品开发技术员：协助产品开发工程师，完成产品研制、开发的日常事务工作。

    工作内容：协助产品开发工程师，完成产品研发项目；按进度完成工作计划，及时记录各种工作要素，编制齐全的产品文件；严格遵循新产品开发流程，保质保量完成试样；会同产品工艺工程师完成试生产，处理试生产中的设计问题；指导样品的制作，并对性能指标进行验证；协助质量、市场部门解决客户技术问题，协助销售部搞好客户服务。

    任职资格：教育背景:理工类专业本科以上学历。经 验:2年以上相关行业工作经验。技能技巧:熟悉公司的工艺工序、工作原理；具有良好的英语阅读能力；掌握AutoCAD、Office等相关计算机软件；熟悉工程设计软件者为优。态 度:工作认真积极，有较强的责任心；能吃苦耐劳，主动性强，具有良好的沟通技巧和团队合作精神。

 

技术总监：全面主持公司研发与技术管理工作，规划公司的技术发展路线与新产品开发，实现公司的技术创新目标。

    工作内容：参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案；组织研究行业最新产品的技术发展方向，主持制定技术发展战略规划；管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况；领导分管部门制度并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标；主持新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产线布局等工作；研究决策公司技术发展路线，规划公司产品；指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行最后的质量评估；与用户进行技术交流，了解用户在技术与业务上的发展要求，并解答用户提出的与产品技术相关问题；对潜在或具体的项目、用户进行跟踪，管理所在区域内的用户拜访、技术交流、方案制作及合同谈判；制定技术人员的培训计划，并组织安排公司其他相关人员的技术培训。

    任职资格：教育背景：与所在行业相关的专业硕士以上学历。培训经历：受过战略管理、管理能力开发、项目管理、创新管理、合同法等方面的培训。经 验：在行业领域有5年以上研究开发及项目管理的工作经验。技能技巧：精通行业内的最新技术方法；能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有自己独到见解；有很强的创造能力、拓展能力、抽象思维能力与项目管理能力；熟悉企业产品结构、性能、机理、使用方法，有扎实的理论基础和技术工作经验。态度：“有很强的判断、决策、计划与执行能力；有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力；高度的工作热情，良好的职业道德。

 

技术主管：组织制定和实施技术方案、产品研究开发方案与产品质量管理制度。

工作内容：组织公司新产品的研究试制工作及现有产品的改进工作；主持公司产品性能分析、技术可行性研究与评定工作；组织制定产品工艺方案、编制工艺文件的技术标准；建立健全公司的质量保证体系，组织落实公司产品质量认证准备工作；组织制定并监督实施公司产品质量管理制度；组织公司质量事故的分析及处理工作；编制公司年、季、月度产品研究开发计划，并组织实施；主持编制公司年度研究开发经费预算，并控制经费的总体支出；完成上级交办的其他工作。

    任职资格：教育背景:理工类专业本科以上学历。培训经历:受过项目管理、管理学、市场营销等方面的培训。经验:有5年以上从事技术支持服务经验，有技术管理相关工作经验。技能技巧:熟悉企业产品结构、性能、机理、使用方法等；有扎实的理论基础和技术工作经验，能独立解决产品使用相关问题。态度:知识面广、善于与各类性格的人交往，善于沟通与交际；有较强应变能力，有责任心，对人热情，良好的团队合作精神。优秀的团队合作意识。

 

技术支持经理：为客户及相关人员提供与公司产品相关的技术支持及技术服务。

    工作内容：收集竞争对手产品的功能、性能信息，分析比较本公司产品的优缺点，提出比较报告；熟练运用公司产品，并能从机理上进行全面解释；解答客户、代理商所涉及产品的技术问题；定期向公众媒介传播公司产品、技术方向相关的信息；为产品提供现场技术支持。

    任职资格：教育背景:设计或相关专业本科以上学历。培训经历:受过项目管理、市场营销与产品知识等方面的培训。经验:有2年以上从事技术支持服务经验，有产品开发相关经验者优先考虑。技能技巧:熟悉企业产品结构、性能、机理、使用方法等；◆有扎实的理论基础和技术工作经验能独立解决产品使用相关问题。态度:知识面广、善于与各类性格的人交往，善于沟通；有较强应变能力，有责任心，对人热情，良好的团队合作精神。

 

工艺工程师：设计工艺方案、工艺流程，解决产品生产中的工艺问题。

    工作内容：根据产品要求对设计图纸进行工艺方案、工艺流程的设计，编制工艺手册、质量控制点指导书等工艺文件；制定生产和装配工艺卡，确定装配线和装配工位；与产品开发部门协作，参与新产品的设计开发，对准备工作和修改工作实行管理；与质量部密切合作，分析解决加工中的工艺问题；参与用户对产品的认可工作；确定定期的维修计划。

    任职资格：教育背景：电气、电子、机械类专业本科以上学历。经验：3年以上产品制造工艺经验。技能技巧：能够编制单件、小批生产工艺；能够设计简单工装夹具；熟悉材料定额的制定；能够熟练使用AutoCAD制图；熟练使用办公软件。态度：工作勤奋踏实，思维清晰；创新意识强，具有良好的沟通能力与协作精神。